Kumppanuudet

Kumppanuusmallimme mahdollistaa yritykselle erinomaisen tavan tehdä yhteistyötä koulutuksen asiantuntijatahon kanssa. KRAO:lle aktiivinen yhteistyö toiminnanharjoittajien kanssa mahdollistaa koulutuksen kehittämisen ja työelämäläheisyyden. Työelämäyhteistyö edistää asiakkaiden urakehitystä. Pyrimme rakentamaan monipuolista ja pitkäjänteistä yhteistyötä elinkeinoelämän toimijoiden kanssa. Tervetuloa KRAO:n kumppaniksi!

Miksi kumppaniksi?

  • Räätälöimme kumppanille tarpeiden mukaisia palvelukokonaisuuksia
  • Käytössäsi ovat rautatiealan asiantuntijamme, joilta saat apua koulutuksiin liittyvissä asioissa ja tukea säädösviidakossa
  • Saat Uutiskirjeen sekä ajantasaista tietoa koulutuksista, asiantuntijawebinaareista ja tapahtumista
  • Kehitämme yhdessä rautatiealaa esim. työelämäjaksojen avulla
  • Hyödyt hankeyhteistyöstä kanssamme

Kumppanuussopimuksen hyödyt yritykselle

  • Selkeä ja suunnitelmallinen tapa tehdä yhteistyötä asiantuntijaorganisaation kanssa
  • Nimetty yhteyshenkilö, joka osaa auttaa yrityksen tarpeissa
  • Jatkuva pätevyyksien hallinta sekä koulutustarpeiden arviointi
  • Mahdollisuus rakentaa yhteisiä kurssikokonaisuuksia
  • Toimintaympäristön kehittäminen, simulaattorit jne.
  • Kutsut verkostoitumistapahtumiimme
  • Työpaikkailmoitusten tehostettu näkyvyys sekä rekrytointiprosessin tukeminen
  • Etuja KRAO:n palvelutuotteista

Miten kumppanuusmalli toimii?

1.     Kumppanuussopimus

Kumppanuusmallin pohjana on kumppanuussopimus, jossa yritys ja KRAO sitoutuvat pitkäjänteiseen yhteistyöhön.

2.    Vuosisuunnitelma

Sopimusta täydennetään vuosittain tehtävällä vuosisuunnitelmalla, jossa määritetään tulevan vuoden yhteistyön tavoitteet sekä keinot tavoitteisiin pääsyyn.

3.    Yhteistyö ja toimeksiannot

Vuoden aikana yhteistyö etenee sekä nimetyn yhteyshenkilön että muun KRAO:n henkilöstön kanssa toimeksiantojen käsittelynä ja esimerkiksi tapahtumina.

4.   Palautekeskustelu ja arviointi

Yhteistyövuoden onnistumista arvioidaan vuosittaisella palautekeskustelulla, jossa käydään läpi tavoitteet ja toteutus. Arviointikeskustelun pohjalta listataan seuraavan vuoden vuosisuunnitelma. Tämän lisäksi KRAO kerää kumppaneiltaan säännöllisesti palautetta, jonka avulla kumppanitoimintaa kehitetään.